Преемственность поколений в деятельности Ассамблеи народа Казахстана является основополагающим принципом казахстанской модели межэтнических отношений. На разных этапах развития этого уникального института именно молодежь была одним из главных направлений сохранения общенационального и гражданского единства. О том, что этому способствовало и какие новые вершины планируют завоевать молодые участники объединения, мы беседуем с членом Совета АНК, председателем РОО «Ассамблея жастары» Тимуром Джумурбаевым.

- Тимур, расскажите о самых ярких моментах в деятельности Ассамблеи за последние годы, которые показали, что казахстанская молодежь – это действительно сила и на нее можно положиться в трудную минуту.

- История Ассамблеи неразрывно связана с формированием молодежных объединений. В разные годы были созданы Координационный совет молодежных крыльев в Павлодарской области, Лига молодежи «Ақ желкен» в Жамбылской области, Республиканская молодежная организация «Жарасым», Молодежное движение «Жаңғыру жолы» и другие. Все эти инициативы, безусловно, отвечали актуальным запросам, стоящим перед молодежным сообществом, и во многом сформировали современный облик Ассамблеи.

Мощный импульс для развития молодежных инициатив, на мой взгляд, дало проведение Года молодежи (в 2019 году) и Года волонтера в Казахстане (в 2020-ом). В преддверье второго был подписан меморандум о сотрудничестве между Республиканской молодежной организацией «Жарасым» и ОЮЛ «Национальная волонтерская сеть». Параллельно усиливалось взаимодействие с местными волонтерскими организациями, благодаря чему на базе региональных домов дружбы создано 30 центров развития волонтерского движения.

В итоге в период пандемии коронавирусной инфекции 12 тысяч наших волонтеров разных возрастов принимали активное участие в благотворительных мероприятиях АНК по оказанию поддержки социально уязвимым категориям населения. Всего в течении 2020 года они помогли 430 тысячам согражданам. Кроме того, наши добровольцы участвовали в проекте «Автоволонтерство» и в акции «Мың алғыс», в рамках которой оказали помощь семьям 7 тысяч медицинских работников, задействованных в борьбе с новым вирусом. Их силами также оказана помощь пострадавшим от наводнения в Мактааральском районе Туркестанской области - было собрано 335 тонн гуманитарной помощи и строительных материалов на сумму 101,9 миллиона тенге.

Знаменательным событием для нас также стала первая молодежная сессия, которая состоялась в апреле текущего года в рамках XXXI сессии Ассамблеи. На ней были озвучены, в том числе самим президентом, ключевые тенденции и перспективы развития молодежного сообщества страны. Со своими инициативами выступили депутаты парламента, руководители вузов, лидеры молодежных организаций, блогеры. Все предложения были приняты в работу.

Еще одной ключевой составляющей работы молодежного крыла АНК в последние годы стала системная работа со студенчеством. На базе вузов созданы клубы молодежи «Жарасым» и студенческие ассамблеи, которые поддерживают инфраструктуру кафедр АНК. К примеру, они есть в Казахском национальном медицинском университете имени С.Асфендиярова, Казахском национальном педагогическом университете имени Абая в Алматы, а также в павлодарских и карагандинских вузах, где стали центром притяжения активных студентов, готовых развивать молодежные проекты АНК. Основные задачи данных организаций - формирование эффективной модели «социального лифта», поддержка молодежных инициатив, а также вовлечение учащихся в научно-исследовательскую работу.

В стране за годы независимости было создано множество молодежных организаций, каждая из которых работает в собственном сегменте. Но в основе всех этих объединений лежит общая цель - социальное благополучие молодых казахстанцев, для достижения которой, безусловно, необходима кооперация. В этой связи на платформе Ассамблеи была создана площадка «Big 7», которая связывает все молодежные движения страны, а также развивает партнерство с зарубежными организациями в рамках ШОС, Организации тюркских государств и Центральной Азии.

- В октябре прошлого года в АНК появилась еще одна организация «Ассамблея жастары», руководителем которой вы являетесь. Какая была необходимость в ее создании и чем она отличается от других молодежных структур?

- РОО «Ассамблея жастары» не появилась на пустом месте, а стала продолжением последовательного институционального закрепления молодежных организаций в структуре АНК. Создана она по инициативе главы государства Касым-Жомарта Токаева на расширенном заседании Совета Ассамблеи народа Казахстана в октябре 2021 года, где он отметил слаженную работу ее молодежных движений и обозначил новые перспективы развития. Из последнего стало ясно, что наступило время усилить консолидирующую роль АНК в молодежном сообществе через создание единой республиканской организации.

Сейчас мы работаем над формированием новых социальных инструментов поддержки молодых казахстанцев. С этой целью генерируются новые проекты и форматы работы, определены шесть базовых направлений деятельности «Ассамблея жастары», которая станет более доступной, понятной и осязаемой. Сразу оговорюсь, что эти направления не являются догмами - мы всегда открыты новым идеям.

Во-первых, это Social Assembly - социальная поддержка молодежи, повышение уровня ее образования и помощь в трудоустройстве. В рамках данного направления в том числе предусмотрена работа с молодыми людьми, проживающими в местах компактного расселения этносов, с целью их социализации в единое сообщество. Кроме того, мы хотим использовать потенциал других общественных структур Ассамблеи народа Казахстана, к примеру, я вижу хорошие точки соприкосновения с Ассоциацией предпринимателей АНК. Плюс планируем запустить Центр поддержки молодежных инициатив, что также расширит возможности для создания рабочих мест и продвижения стартап-проектов молодых казахстанцев. В рамках этой работы мы смогли бы разъяснять механизмы государственной поддержки молодежи, повышать востребованность молодежных госпрограмм и инициатив, формировать культуру социального единства, для чего использовать опыт менторов из числа тех, кто успешно воспользовался действующими программами.

Во-вторых, «Бірлік тілі» - создание условий для освоения молодежью простого разговорного казахского языка. Для этого мы планируем организовать нетворкинг-площадки в формате speaking-club, где представители разных этносов смогут практиковать свои языковые навыки. Эти встречи будут проходить в кафе, коворкингах и других общественных площадках в виде обсуждения книг, просмотра фильмов, акустических вечеров и т.д. К примеру, недавно совместно с блогером Александрой Мыскиной мы запустили проект «Қазақша тea-talks», в рамках которого в одном из крупных торговых центров города Алматы в течение нескольких дней проводили интерактив для желающих практиковать государственный язык. Люди просто собирались на открытой площадке и общались в простой и непринужденной обстановке за пиалой чая.

Учитывая большой интерес граждан к подобного рода мероприятиям, мы намерены активно работать в данном направлении. Допустим, на осень запланировали крупный проект по развитию казахского языка. Анонсировать детали еще рано, но обещаем оперативно освещать информацию на наших страницах в социальных сетях.

В-третьих, «Ел мұрасы» - сохранение историко-культурного наследия, которое является консолидирующей основой нашего общества. Другой родины у нас нет, поэтому каждый должен испытывать искреннюю гордость за Казахстан, знать его многовековую историю и понимать глубину культуры. Много столетий тому назад римский поэт Публий Сир сказал: «Вчерашний день - учитель при сегодняшнем». Думаю, эти слова не теряют своей актуальности и сейчас. Поэтому в рамках данного направления мы работаем над продвижением богатой истории и культуры нашей страны, формированием образов исторических личностей и развитием культурных особенностей казахстанских этносов.

Например, в летний период наши региональные представительства успешно проводят «уроки истории под открытым небом». Этот формат выбран нами для того, чтобы посредством интерактива еще доступнее показать богатое прошлое Казахстана. Все-таки живое присутствие на памятниках позволяет отчетливее ощутить глубину и важность тех или иных исторических событий. Стартовал проект в Карагандинской области, а сейчас успешно реализуется и в других регионах. Параллельно наша молодежь инициировала проведение экологических мероприятий в местах исторических достопримечательностей, чтобы внести свой вклад в сохранение их первозданного вида.

В-четвертых, «Таза орта» - защита экологии и окружающей среды. Два года назад глава государства выдвинул инициативу о посадке двух миллиардов саженцев, и АНК незамедлительно приступила к ее реализации. «Ассамблея жастары» была привлечена к закладке скверов «Единство народа», посадке деревьев и очистке территорий. А недавно представители казахской и уйгурской молодежи вместе высадили деревья на Аллее дружбы в поселке Чунжа Уйгурского района. Надеюсь, эти деревья станут символом единства и общих устремлений на благополучие родной земли.

Стоит отметить, что к тому моменту Ассамблея уже имела положительный опыт проведения подобных мероприятий. Мы высаживали яблоневые сады в столице, один по инициативе предпринимателя Тамилы Розметовой, озвученной в рамках открытия Года молодежи, а второй - по предложению спортсмена и общественного деятеля Аладина Мустафаева, выдвинутой на прошлой сессии АНК. Кроме того, в Западно-Казахстанской области наши ребята занимаются бурением колодцев для отдаленных населенных пунктов.

В-пятых, «Қасиетті парыз» - военно-патриотическое воспитание. Понимая, что данный процесс невозможен без участия профильной организации, в этом году нами подписан меморандум о сотрудничестве с детско-юношеским военно-патриотическим движением «Жас сарбаз». Уже осенью мы планируем совместно провести активную работу по открытию военно-патриотических клубов в школах страны, в том числе на базе учебных заведений с обучением на языках этнических групп. В целом мы хотим повысить статус и привлекательность воинской службы в информационном поле, а также мотивировать молодых казахстанцев поступать в высшие военные учебные заведения.

К слову, недавно я наблюдал, как дети разных этносов принимают участие в военно-патриотических сборах «AIBYN-2022». Там было все – и погружение в строевую жизнь, и изучение истории и традиций Вооруженных сил РК, и повышение духа и выносливости, что, несомненно, способствует воспитанию молодых защитников родины в духе искреннего настоящего патриотизма. Не менее запоминающимся стало посещение летнего лагеря в горах Заилийского Алатау, организованного военно-патриотическим клубом «Киров» при алматинском Доме армии, где ребята самостоятельно покоряли горные высоты, демонстрируя целеустремленность, отвагу, энергию. Весьма важно вовлечь в этот процесс как можно больше молодых людей. Защита страны является священным долгом каждого гражданина, и мы должны прививать это чувство со школьной скамьи.

В-шестых, «Jastar media» - развитие медиапроектов и повышение медиаграмотности. Ранее президент неоднократно отмечал, что в работе с молодежью важно осваивать новые формы общения. Учитывая, что таковыми, прежде всего, являются социальные сети, мы работаем над тем, чтобы молодые люди сами формировали информационный контент, который был бы актуальным, полезным и вызывал интерес у зрителей. У нас уже есть авторский контент на YouTube и других платформах, где мы активно рассказываем о своей деятельности. Плюс наши алматинские ребята запустили проекты «Гурмандары», «ПоХАБАРим», где в простой и шуточной форме рассказывают о кухнях разных этносов, проживающих в Казахстане, и главных новостях, произошедших в жизни Ассамблеи.

- Какие мероприятия осуществило молодежное крыло АНК этим летом?

- В летний период темпы нашей активности не стали меньше. В регионах проходят разноформатные мероприятия, которые насыщают молодежную повестку. Допустим, в июле мы провели республиканский слет «Ассамблея жастары» в Алматинской области. Важной его составляющей стало посещение природных объектов региона, где для участников были проведены интерактивы на командообразование с элементами культурных особенностей казахского народа - факторов консолидации и единения. Проект был осуществлен с целью воспитания у представителей молодежи разных этносов бережного отношения к родной земле и чувства гордости за нее.

Кроме того, были проведены мозговые штурмы по разработке социальных проектов для молодежи. Среди них - проект «Тәлімгер», направленный на создание менторской поддержки нетрудоустроенной молодежи с привлечением предпринимателей региона. Он также будет реализован в пилотном формате в Алматинской области, а в последующем, надеюсь, мы сможем распространить этот опыт на все регионы.

В августе мы организовали летний лагерь в Каркаралинском районе Карагандинской области, куда пригласили местных участников государственной молодежной политики. В его рамках проходят образовательные сессии по развитию эмоционального интеллекта, критического мышления, медиа-грамотности и т.д. Вся структура лагеря выстроена в формате деловой игры, позволяющей понять всю глубину функционирования общества, его основных потребностей и совместного преодоления трудностей. Ожидается, что полученные знания в последующем позволят представителям молодежных и волонтерских организаций активно взаимодействовать со своей основной аудиторией, выстраивать новые форматы социальной работы, применять навыки медиации в молодежной среде. Думаю, что проект станет очень востребованным среди молодых казахстанцев.

Плюс до конца лета планируется проведение летней языковой школы для молодежи этнокультурных объединений с целью изучения государственного языка и его развития. Проводя подобные мероприятия, мы стараемся максимально отойти от формализма и ломать стереотипы об их якобы частном характере. Для нас нет привилегированной молодежи, напротив, делается все, чтобы наши проекты были доступны каждому. С этой целью мы даже внедрили онлайн-регистрацию на участие в них.

Еще одним важным начинанием в этот период стал проект «Кадровый резерв Ассамблеи народа Казахстана». Мы инициировали его с целью формирования, обучения и продвижения новых лиц в общественно-политической жизни, специалистов в сфере межэтнических отношений и т.д. Посредством отбора каждый желающий может предложить свои идеи по развитию этого уникального института и его общественных структур. В дальнейшем планируем продвигать молодых специалистов в общественных организациях, структурах АНК, организациях, осуществляющих деятельность в сфере межэтнических отношений, консультативно-совещательных органах. И это не просто поиск новых людей, но и возможность для молодежи применить свои знания на благо развития гражданского общества.

Ну и, наконец, объявлен второй набор в магистерскую программу «Этнополитология» при Евразийском национальном университете им. Л.Н.Гумилева, старт которой по инициативе Ассамблеи был дан в прошлом году. Отличительная черта этого образовательного модуля в том, что в процесс обучения активно вовлекаются помимо авторитетных специалистов сами представители общественных структур АНК. Это говорит о том, что казахстанская модель развития межэтнических отношений не только состоятельна, но и востребована в экспертном сообществе.

- Какие бы вы дали рекомендации молодежным организациям Казахстана?

- Потенциал казахстанской молодежи далеко не исчерпан и может сыграть важную роль в развитии нового общественного договора. Причем сама она давно уже к этому готова. Такой вывод напрашивается после республиканского референдума, в рамках которого мы провели десятки встреч с разными категориями молодежи во всех регионах страны и видели, как активно она вовлечена в обсуждение конституционных реформ и поддерживает курс главы государства.

Считаю, молодежным организациям на данном этапе необходимо своей деятельностью охватить моногорода и сельскую местность, где граждане часто остаются вне информационной повестки молодежной политики. Отсюда и складывается ошибочное представление, что государство ничего не предпринимает для их поддержки. Сломать этот стереотип под силу только самой молодежи. В этом направлении, конечно, легче всего работать со студентами, гораздо сложнее выстраивать взаимодействие с категорией NEET и самозанятой молодежью. Здесь должны быть разработаны понятные механизмы и эффективные меры поддержки. И это не только долг государственных органов, но и всех общественных организаций страны.

Что касается потенциала молодежи в деятельности Ассамблеи, то он очень высок. Все большую актуальность приобретает последовательная работа с поколением независимости, которое знает об основных исторических этапах развития казахстанской полиэтничности только из рассказов старших или учебников истории. Нужно донести до него, что согласие и единство в нашем обществе не является счастливой случайностью, это плод стараний всего народа, поэтому особенно важно сохранить и приумножить это достояние, чтобы передать следующим поколениям.

Принцип «единство в многообразии» стал основой успешного развития Казахстана за 30 лет независимости, обеспечив эффективную реализацию экономической, социальной и культурной политики. В этой связи молодежным структурам Ассамблеи народа Казахстана рекомендую продолжить свою созидательную работу в сфере межэтнических отношений. Они должны оставаться верными традициям дружбы и мира, которые были сформированы на разных этапах развития нашего государства.